In Deutschland fehlte im vergangenen Jahr jeder 18. Arbeitnehmer wegen einer psychischen Erkrankung im Job. Ausgehend von den Daten der DAK-Gesundheit waren damit hochgerechnet 2,2 Millionen Menschen betroffen. Seit 1997 hat sich die Anzahl der Fehltage, die von Depressionen oder Anpassungsstörungen verursacht werden, mehr als verdreifacht. Am häufigsten fehlen Arbeitnehmer*innen mit der Diagnose Depression. Das sind zentrale Ergebnisse des Psychoreports 2019 der DAK-Gesundheit.

Die staatliche Arbeitsschutzaufsicht in Deutschland ist unzureichend. »Kontrollen und Sanktionen müssen die meisten Arbeitgeber heute kaum noch befürchten«, sagte Hans-Jürgen Urban, geschäftsführendes Vorstandsmitglied der IG Metall, anlässlich der Arbeitsschutz-Messe A+A.  Die Ursachen sieht Urban in staatlichen Ausgabenkürzungen, die auch vor der Arbeitsschutzaufsicht nicht haltgemacht haben. 

Viele Menschen scheiden schon vor Erreichen des gesetzlichen Rentenalters aus dem Berufsleben aus. Der Übergang in den Ruhestand muss sozial abgesichert sein. Das steht im Altersübergangsreport von Martin Brussig und Arthur Kaboth vom Institut Arbeit und Qualifikation (IAQ), der auf einem von der Hans-Böckler-Stiftung geförderten Projekt basiert.

Tarifverträge sorgen bundesweit für bessere Arbeitsbedingungen, zeigt eine Analyse des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) der Hans-Böckler-Stiftung.